石油勞工
工會動態報導 |
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工會活動報導 |
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101年10月份 |
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1日 | 1. | 莊理事長拜訪桃園市蘇家明市長及地方人士,就桃廠R3工場新建、遷廠等議題交換意見。 | |
2. | 日本UIZ工會3位代表訪台交流,下午4時拜訪本會,莊理事長除表示歡迎外,台日雙方就工會面臨勞工權益議題及未來擴大交流等事宜交換意見。 | ||
(1011001至04日本UIZ蒞訪本會) |
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▲日本UIZ工會蒞訪本會。 | ▲莊理事長與日本UIZ訪台團意見交流。 | ||
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▲雙方意見交流,相談甚歡。 | ▲莊理事長與UIZ訪台團合影(右起山下英樹、月岡實、團長山崎高明)。 | ||
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▲莊理事長與團長山崎高明交換紀念品 | ▲日本UIZ走訪探採事業部,並拜會四分會。 | ||
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▲UIZ蒞訪探採事業部並與四分會幹部意見交流。 | |||
2日 | 1. | 日本UIZ工會參訪天然氣事業部台中廠,由本會陳隆鈞理事接待,分別介紹工會概況及雙向座談。 | |
3日 | 1. | 本會第三分會舉辦幹部訓練,莊理事長受邀講授「石油工會近況與運作」,並與參訓幹部雙向溝通。 | |
4日 | 1. | 本會邀集經濟部所屬事業工會、北水工會、中華郵政工會及本會公保年金小組等,針對考試院公保法修正案,提出修正提案初稿進行討論。 | |
2. | 日本UIZ工會參訪探採事業部,由本會第四分會接待,分別介紹工會概況及雙向座談。 | ||
(1011004國公營事業公保年金協商會議於本會召開) |
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▲公保年金協商會議召開情形。 | ▲莊理事長主持會議情形。 | ||
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▲工會幹部各提建議慢慢整合凝聚共識。 | ▲北水工會提意見。 | ||
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▲台糖工會提意見。 | ▲中華郵政工會提意見。 | ||
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▲莊理事長綜合意見,擬出共識並徵詢大家同意。 | |||
8日 | 1. | 本會第一分會召開理事會。 | |
2. | 日本UIZ工會參訪團結束參訪,返回日本。 | ||
9日 | 1. | 上午9時,莊理事長列席中油公司10月份擴大業務會。 | |
2. | 莊理事長連絡及拜訪立法委員,關切中油公司101年預算審查事宜。 | ||
3. | 莊理事長連絡國營會,關切中油公司100年考成及績效審查情形。 | ||
11日 | 1. | 上午9時,本會召開第13屆常務理事會第5次會議,討論立法院本日審查中油公司101年預算之因應,決議全體出列席人員赴立法院關切。除莊理事長分別拜訪各黨團、經濟委員會召委及立法委員外,本會全體幹部亦分別透過各地區友好立委,請務必協助有關中油公司101年預算涉及員工各項權益福利事項能順利通過不要被删減,以確保中油公司員工的權益。 | |
(1011011本會召開13屆5次常理會議並至立院關心中油預算審查) |
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▲本會召開常務理事會議情形。 | ▲莊理事長與常務理事至立院關心中油預算審查。 | ||
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▲幹部分工拜訪委員要求勿損員工權益。 | ▲本會幹部拜訪立法委員審查中油101預算勿損及員工權益。 | ||
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▲幹部於場外討論會場內進度並研擬因應。 | ▲莊理事長關心場內發展。 | ||
12日 | 1. | 中油公司召開「國營事業員工獎金及薪資制度改進會議」,由於事關本會員工權益,莊理事長指派本會曹道全副理事長率幹部參與。會中除針對國營會負起油電價格政策責任,反對委託顧問機構檢討員工薪資及獎金制度,表達嚴正抗議,並針對顧問機構提問,表達工會捍衛員工權益之立場,要求將工會意見並列,納入顧問機構研究報告,以正視聽。 | |
2. | 中油公司召開第617次董事會。 | ||
16日 | 1. | 大陸民航職工交流團來訪本會,莊理事長除表示歡迎外,雙方就兩岸勞工、職工勞動權益等事宜交換意見。。 | |
2. | 有關報載台電及中油公司考成乙等及績效獎金縮水事宜,莊理事長連絡行政院秘書處、研考會及經濟部國營會,關切中油100年考成及績效審查情形。 | ||
(1011016大陸民航業工會蒞訪本會) |
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▲大陸民航業工會蒞訪本會。 | ▲莊理事長致詞歡迎。 | ||
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▲莊理事長於座談會上與來客意見交流。 | ▲團長周凱書記致詞。 | ||
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▲來訪大陸幹部與會情形。 | ▲來訪大陸幹部對座談議題深感興趣。 | ||
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▲座談會全景。 | ▲莊理事長與團長周凱書記互換紀念品。 | ||
17日 | 1. | 上午本會召開第13屆監事會第4次會議,並針對會產進行清查,提出建議送理事會討論。 | |
2. | 下午莊理事長接受年代專訪,針對外界質疑國營事業績效及考核獎金事宜,說明加計政策性因素後,中油公司100年績效符合核發績效獎金之規定,呼籲經濟部儘速核定並對外明確說明。 | ||
3. | 中油公司勞資會議勞方會前會下午假中油公司510會議室召開。 | ||
(1011017本會召開13屆4次監事會議) |
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▲林燦卿常監主持會議。 | ▲莊理事長列席報告工會運作近況。 | ||
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▲監事會議召開情形。 | ▲監事視察本會所屬資產。 | ||
(1011017年代新聞專訪莊理事長) | |||
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▲年代新聞專訪莊理事長談中油考成與考績。 | ▲莊理事長接受專訪情形。 | ||
18日 | 1. | 中油公司召開第8屆第26次勞資會議。 | |
2. | 下午3時,莊理事長與中油林董事長見面就100年考成、績效審查爭取、加強工安管理等議題進行討論,並強調公司須注重與工會之互動,落實勞資和諧。 | ||
3. | 莊理事長電洽國營會,關切100年中油公司考成及績效審查情形;並聯絡中油公司主管副總,請中油儘速補充說明資料,以確保員工權益。 | ||
19日 | 1. | 本會第二分會召開理事會。 | |
2. | 莊理事長陪同台灣菸酒工聯,就「菸品調漲健康捐政策」議題,拜訪衛生署國民健康局邱局長。 | ||
3. | 莊理事長連絡本會幹部,就立法院101.10.22審議中油公司101年預算事宜,請各地區幹部透過友好立委關切預算審查勿刪減會員福利及獎金,以維員工權益。 | ||
22日 | 1. | 立法院審議中油公司101年預算,本會動員幹部前往關切,並透過各地區友好立委,協助儘速審議並勿損及員工權益。 | |
2. | 下午第四分會參訪本會、二分會及職工福利會。 | ||
3. | 本會第六分會召開理事會。 | ||
4. | 本會第五分會召開理事會。 | ||
(1011022本會幹部至立法院關心中油預算審查) |
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▲立法院經濟委員會審查中油101年預算。 | ▲莊理事長請委員審查中油預算過程勿損及員工權益。 | ||
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▲ 101年中油預算一審通過莊理事長馬上邀集電糖水工會理事長再與施顏祥部長研議100年考成與績效等議題。 | |||
23日 | 1. | 本會主計處鞠處長陪同會計師至本會第一分會查核會計業務。 | |
24日 | 1. | 本會主計處鞠處長陪同會計師至本會第三分會查核會計業務。 | |
2. | 國營會委託台灣環境管理會計協會舉辦「經濟部所屬事業績效獎金制度及薪資待遇制度改善方案」座談會,經濟部部屬事業工會皆派員出席,會中表達檢討時機不宜,且在用人費無法增加之原則下,所提改善方案並無實質激勵效果等立場。 | ||
3. | 福利會北區分會舉辦福利業務研習,莊理事長指派二分會陳常理代理報告工會近況。 | ||
(1011024本會出席經濟部所屬事業績效獎金制度及薪資待遇制度改善方案座談會(曾吉民攝影)) |
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▲國營會委託台灣環境管理會計協會主辦本次座談會。 | ▲經濟部所屬事業及工會出席會議。 | ||
25日 | 1. | 經濟部部屬事業4家工會理事長,連袂拜訪行政院黃秘書長,了解經濟部部屬事業績效及考成審查情形,並請行政院囑相關部會,儘速依規定審議。 | |
2. | 本會第四分會召開理事會。 | ||
26日 | 1. | 本會第三分會召開理事會,本會蕭崇鴻理事列席。 | |
29日 | 1. | 本會一分會召開監事會,本會廖明榮監事列席。 | |
30日 | 1. | 全國產業總工會假台北市教師會館,舉辦「新時代勞動條件研討會」,莊理事長上午11時主持開幕式。 | |
31日 | 1. | 國營會委託台灣環境管理會計協會舉辦「經濟部所屬事業績效獎金制度及薪資待遇制度改善方案」第2場座談會,會中本會幹部嚴正表達本會立場,並提書面資料請該協會納入報告。 | |
2. | 下午2時,莊理事長參加「中華民國勞資關係協進會」第9屆第1次會員大會,與主管機關、專家學者及其他友會等,就勞動議題交換意見。 | ||
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