實習報告

104年暑期大專生至本會實習報導／訓練處

       為期一個月的暑期大專生實習活動在7月1 日展開，今年共有8 位勞工系學生前來本會實習，分別來自國立中正大學及私立中國文化大學；今年的實習課程與全國產業總工會結合辦理，加上全產總的3 位實習生，行程中集體參觀並探討勞動議題，增添了實習內容的豐富性。本會的實習生都是就讀勞工系三年級的學生，在學研習三年的勞動基礎理論後，利用畢業的前一年暑假至政府相關部門、工會或私營企業的人資部門實習，以增加勞動實務運作上的閱歷。本會很榮幸可以提供這樣的實習機會，與年輕學子接觸，瞭解其想法，在理論與實務的探討上沖激出浪花來。        今年的實習課程除了讓實習生瞭解本會的組織運作概況外，也安排一系列的參訪活動，首先第一個活動行程即參加「全國產業總工會第五屆第四次會員代表大會」。大會召開當天，從會場布置、協助人員報到、開幕儀式、會議進行、優秀工會幹部暨會務人員表揚及晚宴等活動均全程參與，並協助活動流程的進行。會後實習生紛紛因從未見過如此大的會議場面而表示大大開眼界，其中兩位來自香港的實習生更表示對此活動覺得非常有新鮮感，尤其對開幕及晚宴活動均有台灣的政治人物到場致賀而感到印象深刻，認為台灣真正是一個民主政治蓬勃發展的寶島，相較於香港各方面都受到中共的箝制，更羨慕台灣人擁有自由的可貴。        為了讓實習生瞭解私營企業工會的發展型態，特別安排參訪大同股份有限公司關係企業工會，並由林前理事長進勇( 現任總幹事)向與會的實習生介紹大同工會的工運史。大同工會自成立之初即堅持走自主的路，一路上受到資方無情地打壓，仍愈挫愈勇，從一個「花瓶工會」逐漸地自主化，成為一個極具指標性的民營企業工會，中間歷程相當慘烈，林總幹事表示，目前資方仍未放棄打壓工會，甚至以個別廠區成立工會的方式來分化勞方的力量，未來大同工會面對的挑戰將勢必更加嚴峻。會後實習生對於大同工會的血淚奮鬥史表示印象深刻，認為相較於國公營企業工會的發展，私營企業的工會更顯得艱辛無比，希冀未來大同工會能夠戮力克服種種困難，繼續為台灣的工運寫下另一頁輝煌的歷史。        為了讓實習生瞭解不同屬性的國公營事業工會的運作，今年也安排參訪台灣菸酒股份有限公司工會聯合會，在菸酒工聯的協助下，實習生參觀了台北建國啤酒廠工會及新店台北菸廠工會，分別由菸酒工聯趙理事長銘圓及台北菸廠工會黃理事長坤鎮接待。參觀啤酒廠時，除了讓實習生瞭解啤酒的生產過程外，趙理事長也詳述工會反對菸酒公司民營化及建國啤酒廠爭取文化保存的過程，保衛戰過程的闡述看似輕鬆，但其中的酸、甜、苦、辣只有親身經歷過的人才能體會箇中滋味；在參觀台北菸廠時，黃理事長安排實習生參觀菸的製造工廠，過程中詳述菸的生產過程與菸廠的歷史沿革，工廠參觀後與學生進行交流座談，分享其參與工運的心路歷程，讓學生充分感受到其對工會運動的熱情。        除了工會的參訪之外，今年也安排參訪輔導工會運作發展的政府單位- 勞動部。本次的勞動部參訪由勞動關係司負責接待，當天由羅專門委員文娟的到場致辭揭開序幕，羅專委特地抽空到現場與學生互動及加油打氣，期勉實習生有朝一日也能進勞動部服務。在接受羅專委的勉勵之後，接著是由工會科蔡專員勝傑報告工會科的職責業務，主要是落實勞工團結權保護，促進工會組織自由化、工會會務自主化、工會運作民主化，達到「勞雇同心，共存雙贏」之目標。最後由工會科許科長根魁主持交流座談會議，增加與學生的互動，並對於國內各項勞動議題為學生釋疑解惑，讓學生獲得非常寶貴的知識。        實習生來本會實習除了使其瞭解臺灣石油工會的組織概況與運作外，也實地安排參訪本會第二、第五與第六分會。參訪第二分會與吳秘書天白座談，吳秘書詳盡地向學生說明第二分會的所屬事業單位及範疇，並與其探討國公營事業轉民營化的議題，強調台灣中油公司身為國營事業，肩負執行政府政策之任務，倘若轉為民營，可以預期的立即後果是油價上漲，民生物資接著應聲齊漲，將加速擴大社會的貧富差距，因此將中油公司民營化將是造就財團圖利的機會。參訪五分會與曹常務理事道全進行座談，曹常理本身為工會資深幹部，並曾擔任勞工董事一職，對於公司運作瞭若指掌，特別是對於具「產業民主」特色的勞工董事制度提出說明，讚揚國營事業唯有勞工在董事會裡佔有席次，才能真正達成工會監督事業單位發展的目的；座談後安排參觀石油展覽館，讓實習生瞭解石油的生成與汽油的製作過程，及傳遞石化產品與食、衣、住、行息息相關的概念。參訪第六分會時參與其理事會議，使學生瞭解法定會議的進行程序，並實際感受理事會議進行議題討論的氛圍，會後黃常務理事安排參觀並介紹煉油廠的工作環境，使學生瞭 解勞工們在第一線工作的辛勞。        實習活動除了參訪行程外，亦安排影片賞析，題材涵括談判專家的協商談判技巧、人性善惡及懲罰的觀念，基層勞工團結奮力對抗資方與黑道勢力，影片觀賞後讓學生集體討論，各自抒發觀後感想，其中實習生對於探討人性黑暗面的題材最感興趣，討論也最熱烈。在完成一系列的實習課程後，期末讓實習生依其興趣閱讀及撰寫實習報告，撰寫的題目包括：「全球化對台灣漁民職涯發展影響- 以南方澳漁港為例」、「夜點費是否算入工資？- 以中油加油站95 年度重勞再字6號民事判決為例」、「台灣社會企業之發展 概況與建議」、「我國工會發展歷程」、國營企業民營化之影響及探討」、「工會運動的發展」、「身心障礙就業」及「勞資爭議中的談判技巧」等，並於實習結束前作實習心得分享與讀書報告。        據今年至本會實習的學生表示，來工會實習之前對於工會的運作並無概念，經本會安排一系列的工會組織介紹後，上至全國性工會組織，下至本會與不同類型的友會及本會所屬的分會，不同類型的工會組織運作方式各不相同，全國性的工會組織主要關注勞工政策方向的問題，一般工會主要探討會員權益的保障，而分會則是聚焦在所屬事業單位範疇內的員工權益；在經過一個月的見習之後，學生們對於工會的組織運作開始有了概念，並表示將來投入職場後將以今日的所見所聞，多為勞工發聲，才不會白白浪費這次 來工會實習所吸取的寶貴經驗。 ( 編者按: 本刊將逐期擇優刊登實習同學的心得報告)