臺灣石油工會模範勞工選拔辦法 八十八年七月二十七日第八屆理監事第十一次聯席會訂定
八十九年五月十六日第九屆理事會第三次會議修正第四、七條條文
九十七年十月十六日第十一屆理事會第十八次會議修正第五、八條條文
九十九年二月十、十一日第十二屆理事會第九次會議修正第六、八、十條條文
九十九年九月十四日第十二屆理監事聯席會第三次會議修正第三條條文
     
  第 一 條 為慶祝「五一」勞動節,並鼓勵本會目的事業單位全體勞工堅守崗位,盡忠職守,協助事業發展,努力經濟,社會建設,特訂定模範勞工選拔辦法(以下簡稱本辦法)。
     
  第 二 條 凡符合本辦法基本條件以及具一般條件一項以上者,得選拔為模範勞工。
一、基本條件:
 (一)具本會會員身分滿一年以上。
 (二)在本會目的事業單位服務年資滿五年以上者。

二、一般條件:以下各項必須詳舉事蹟並附證明文件。(以最近五年發生者為原則)
 (一)敦品勵行,曾當選為好人好事代表或其行為事蹟足以轉移社會不良風氣者。
 (二)有特殊創新或發明,對事業單位有重大貢獻者。
 (三)工作特別優良,並具有顯著之成績表現者。
 (四)有高度服務熱忱,任勞任怨,對工運工作具有實際績效者。
 (五)為公眾服務有優越表現,直接造福社會足堪表揚者。

凡最近五年內曾受刑罰判決確定(包括緩刑、罰金、拘役)或目前因案被起訴者,不得參加選拔,如經發現,即予取消並不予遞補所缺名額,若係於表揚後始發現上開情事者,得逕予註消其模範勞工資格。另超過五年以上具有嚴重不良犯罪紀錄者(殺人、重傷害或有素行累犯紀錄者)仍不得當選。

     
  第 三 條 本會及事業單位表揚之模範勞工以本會之分會為選拔單位,會員人數每四百人選拔一人,不足四百人部份以四百人計,但會員人數未滿四百人之分會以四百人計,會員人數以選拔前一年九月底之會員人數為基準。
     
  第 四 條 曾被選拔為模範勞工者,除有特殊貢獻確為員工所推崇者外,以不再遴選為原則。現任理監事(含分會)不得為模範勞工候選人。
     
  第 五 條 評選人員
一、推荐人:各部門之直轄主管,現任工會理、監事、會員代表、小組長。

二、初選委員:以勞資會議應出席人員擔任初選委員,無勞資會議設置之單位,由各廠處之勞雇  會議應出席人員,或該地區工會代表擔任初選委員。

三、複核委員:由各分會理事會複核,經初選產生之準模範勞工資格。

四、選拔委員:由本會理事擔任選拔委員,審核各準模範勞工之資格,並選出代表本會參加全國表揚以及主管機關表揚之人選。
模範勞工之候選人不得為初選委員,複核委員或選拔委員。

     
  第 六 條 選拔程序
一、推荐人應詳細填寫正式推荐表格如『附表一、附表二』,向該屬分會或分會區域服務處連絡人報名,經由受理人彙整後,擇期送初選委員會選拔,並知會各該主管。

二、初選委員就應選名額內選出,送各該分會理事會複核,各分會經複核後於一月底前(逾期放棄論),正式函報本會,由本會選拔委員作資格核定,並選出參加全國總工會模範勞工表揚及行政院勞工委員會年度全國模範勞工產業勞工組選拔之人選。

三、各次選拔審核過程中非經本會正式核定公開發表前應嚴守秘密,避免困擾,選拔之方式應先將人選與事蹟分開讓選拔委員僅對事蹟評分,不受人情之影響,經評定後再行揭示被推荐人之優先順序,力求公平、公正原則。
第 七 條

     
  第 七 條 評分標準:
一、年資佔二五%:年資以入會每滿一年一分,最高二十五分。

二、社會貢獻佔五%(下列兩項合計不得超過五分):

(一)全國性好人好事代表得一分,省市級得0.五分,縣市級得0.三分。

(二)其他。
三、工作崗位貢獻佔三十五%:
(一)考績佔一○%(最近五年):甲等二分,乙等一.五分。

(二)獎懲佔五%(最近五年):嘉獎乙次計0.五分,獎工兩天同嘉獎乙次,小功乙次一分、大功乙次二分,最高五分。受警告、申誡乙次減0.五分、小過乙次減一分、最高減五分,大過取消資格。

(三)其他事蹟佔二十%:列舉事實,由初選委員評分。(註:因各單位工作性質不同,評分時由各初選單位之評審委員討論評分標準,取得共識後評審之)

四、工運貢獻佔二十%

(一)參加本會舉辦之遊行、靜坐抗議、請願、捐款等活動,應視實際情況給予評分,但合計不得超過十五分,評分標準由各分會訂定之。(十五%)

(二)五年內曾任本會小組長,十五年內曾任本會及分會代表、理事、監事、職工福利委員會勞方委員、勞資會議勞方代表、工安委員會勞方代表、獎懲案件審議小組勞方代表、申訴處理委員會勞方代表者,凡每任滿一屆得一分,最高不得超過五分。(五%)

五、其他事蹟十五%:
(一)熱心研究勞工問題並提供工會者。(五%)
(二)參與工會舉辦之活動並擔任特殊工作者。(五%)
(三)協助工會推動各項活動及事務者。(五%)

     
  第 八 條 參加全國總工會模範勞工表揚以及行政院勞工委員會年度全國模範勞工產業勞工組選拔之模範勞工,由本會按分配名額就本會表揚之模範勞工中選拔之。
     
  第 九 條 選拔單位如女性員工佔多數者,應儘量顧及女性選拔名額。
     
  第 十 條 選拔作業有關名冊及附件應於每年一月底以前報送本會核定。
     
  第十一條 本辦法經理事會通過後實施,修正時同。