石油勞工

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走向群眾 找回榮光/編輯室

        目前國際原油油價一再地攀升,然而國內的燃料油及天然氣價卻嚴重背離國際行情,導致中油公司虧損至鉅,嚴重影響公司營運,盼政府能儘速推動油價回歸市場自由機制,以符合社會公平正義原則。為避免對民生需求造成劇烈衝擊,中油公司對於國內油價的調整一向「能忍則忍」,就算最後不得已必須調漲因應,但通常也都不是足額反應,造成國內油價的調幅,仍然遠比其他各國低,使得中油公司長期無法反應營運之成本。但油品的價格卻長期在政府政策干預下造成價值扭曲,導致每當油價調整時總引起社會大眾普遍之負面觀感,嚴重損及中油公司之企業形象。        對此,莊理事長於七月初拜會行政院行政院蘇院長及蔡英文副院長,就有關國內油價結構不合理,導致中油公司營運發生之困境向二位反映,並獲蘇院長和蔡副院長的積極回應,將召集有關部門積極檢討改善。莊理事長更以積極的行動,透過各傳播媒體再次呼籲對於調整油價,逐步回歸油價機制的訴求。除此之外,莊理事長並代表勞工界出席台灣經濟永續發展會議,於會中針對勞工權益、石化產業前景、國內油價、中油減資繳庫等提出建議,並要求政府應儘速妥善處理。        台灣石油工會當前的方向,除了於內部穩定健全發展,近年來面對勞工權益爭取的無力感及大環境的改變已不足應付,故在幹部的建言及常務理事會的全力支持下,莊理事長決定積極參選更高層次的全國總工會理事長之選舉,以提昇石油工會之運作層級及擴大保障會員權益。        莊理事長始終認為,工會運動是一種良心事業,全國總工會則是勞工實踐理想與追求勞動尊嚴的神聖舞台,未來如果有機會,將全心全意扮演好自己的角色,以追求台灣勞工勞動尊嚴,改善勞工生活水平為職志。而莊理事長未來主要的訴求為要求政府落實全面重新檢討國營事業民營化政策、推動勞動權入憲、及捍衛勞工權益,於勞退新制方面主張勞保條例修正、勞保加保年齡延長至六十五歲、提高投保薪資上限、退休基數上限提高….等。在追求社會公義方面,除就業服務法的修正外;並主張反對二代健保修改保費扣收,從個人所得改為家戶總所得;在國民年金制上主張其為社會福利,故應該是全民皆適用的制度,不應有任何條件限制;以及堅決反對勞動派遣,捍衛勞工權益等主張。        全國總工會是一個歷史最悠久、也是最具代表性的全國性工會,需要選出一個為基層勞工出身的領導者,才能真正瞭解基層勞工的需求,時時設身處地的為勞工生計著想與真心打拼,才能達到有效監督政府訂定合宜的勞工政策,以確保台灣勞工的基本權益。而莊爵安長期投入工會運動,實事求是的做事態度與對理念的堅持,相信是有絕對的能力以更宏觀的視野、更開闊的胸襟,帶領全國總工會成為台灣勞工堅實的靠山。
 

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